Revenus à déclarer, déclaration en ligne, calcul de l’impôt sur le revenu, prélèvement à la source, réductions/crédits d’impôt… (Source : Ministère de l’économie) La déclaration des revenus Impôt sur le revenu : le calendrier de la déclaration en 2024 Déclaration de revenus : les réponses aux principales questions que vous vous posez La déclaration automatique...
Lire la suiteActivités sociales
et culturelles
GUIDE DE
PRECONISATION 2021
Salarié du particulier employeur et emploi à domicile :
Découvrez le guide 2021 de préconisations et de bonnes pratiques
pour éviter la transmission de la COVID-19.
L’UNSA est la seule organisation à progresser en voix
malgré une baisse sensible de la participation.
En deux scrutins, l’UNSA aura réussi à
multiplier quasiment par 3 son score.
Assistant(e)s maternelles et
Salariés du Particulier employeur
Les partenaires sociaux du secteur de l’emploi
à domicile publient leur guide sectoriel de préconisations
L’UNSA FESSAD – Fédération des Syndicats de Services, Activités Diverses, Tertiaires et Connexe – en action depuis maintenant 22 ans protège et assure les droits de ses adhérents. Son secrétaire général Saïd DARWANE et son équipe protègent des valeurs d’égalité, de justice, de liberté et promeuvent l’amélioration des conditions de travail dans l’objectif de défendre au mieux les droits des salariés en France. Le rôle de la FESSAD est donc d’agir dans le but de défendre vos intérêts, de vous accompagner à travers vos démarches et vos actions et en vous conseillant au mieux. L’UNSA ainsi que l’UNSA FESSAD s’inscrit en permanence dans le cadre de l’indépendance syndicale qui fait partie des valeurs sur lesquelles elle s’est construite, sa charte des valeurs est le socle commun à tous ses adhérents.
NOS VALEURS : Liberté / Solidarité professionnelle / Progrès / Protection / Égalité / Démocratie
SAID DARWANE
ACTUALITÉS
Un 1er mai de revendications
En 1886, aux États-Unis, les travailleurs obtiennent la journée de 8 h de travail après deux années de mobilisation. Le 1er mai 1890, cette revendication est reprise par les travailleurs français.En 2024, cette question ne se pose plus, mais le 1er mai reste un bon moment pour exprimer les revendications des salariés et des agents...
Lire la suiteEnquête ‘’Besoins en main-d’œuvre (BMO)’’ des entreprises : près de 2,8 millions d’intentions d’embauche en 2024
Chaque année, France Travail réalise une enquête ”Besoins en main d’œuvre” auprès des établissements de la France entière afin d’évaluer les besoins en recrutements par secteur d’activité et par bassin d’emploi. Après deux années exceptionnelles, les intentions de recrutement des employeurs diminuent (-8,5%) par rapport à 2023 mais reviennent cependant au niveau de 2019 (+3,5%),...
Lire la suiteSuppression de l’aide exceptionnelle aux employeurs de salariés en contrat de professionnalisation
Pour mémoire : L’aide aux employeurs de salariés en contrat de professionnalisation a été prolongée par un décret, publié le 30 décembre 2023, pour les contrats d’apprentissage et les contrats de professionnalisation conclus du 1er janvier au 31 décembre 2024. Le décret n° 2024-392 du 27 avril 2024 publié le 28 avril 2024 confirme la suppression...
Lire la suiteQuestions/Réponses
Salariés du particulier employeur : À combien s’élève le salaire horaire minimum conventionnel ?
La grille des salaires applicables depuis le 1er septembre 2019 est disponible sur le site de Legifrance Afin de connaître votre niveau, vous devez vous reporter à la grille de classification des Salariés du Particulier Employeur
Comment calculer mon salaire mensuel brut ?
Lorsque les horaires de travail sont réguliers, la formule à appliquer est la suivante : (Salaire horaire brut x nombre d’heures de travail effectif hebdomadaire x 52 semaines/12 mois) [...]
Je travaille 40 heures par semaine, combien d’heures mon employeur doit-il déclarer tous les mois ?
Afin de connaître le nombre d’heures que doit déclarer votre employeur, la formule à appliquer est la suivante : [...]